República Dominicana avanza en formalización y calidad del empleo, según el BID
La República Dominicana registra indicadores de formalización y calidad del empleo por encima del promedio de América Latina, de acuerdo con datos del Banco Interamericano de Desarrollo (BID), divulgados durante un diálogo regional sobre el mercado laboral.
El ministro de Trabajo, Eddy Olivares Ortega, destacó estos resultados durante su participación en el encuentro “Formalización laboral: cómo tejer estrategias efectivas para América Latina y el Caribe”, celebrado en Panamá, donde resaltó los avances alcanzados por el país.
Según el Índice de Mejores Trabajos 2026 del BID, la República Dominicana obtuvo una puntuación de 60.6 en 2024, frente a un promedio regional de 58.0. En calidad del empleo alcanzó 45.3 puntos, mientras América Latina registró 40.6, y en formalidad obtuvo 33.5, frente a 30.8 de la región.
El indicador de calidad del empleo también mostró una evolución favorable en el país. Entre 2022 y 2024 aumentó 7.5 puntos, al pasar de 37.8 a 45.3, de acuerdo con las cifras del organismo internacional.
Los datos nacionales reflejan igualmente una reducción gradual de la informalidad. La Encuesta Continua de Fuerza de Trabajo indica que la tasa de informalidad total pasó de 55.5 % en 2024 a 54.1 % en 2025 y se ubicó en 53.8 % durante el segundo trimestre de 2026.
En paralelo, la proporción de empleos formales aumentó de 41.9 % en 2021 a 45.9 % al cierre de 2025. Olivares Ortega señaló que el reto no se limita a generar puestos de trabajo, sino a garantizar que una mayor cantidad de empleos cuente con derechos laborales y protección social.
El funcionario sostuvo que la formalización es una prioridad de la política laboral dominicana y vinculó este proceso con la productividad empresarial y las condiciones de los trabajadores. También advirtió que mejorar la calidad del empleo requiere avanzar de manera simultánea en la productividad de las empresas y en las capacidades de los trabajadores.
El encuentro del BID reunió a autoridades y especialistas de América Latina y el Caribe para intercambiar experiencias y analizar estrategias orientadas a facilitar la transición hacia la formalidad, elevar la productividad y mejorar las condiciones laborales en la región.